把思想政治工作與經營管理相結合
2013-07-05 11:26 科技信息報、今日文教周刊2013、7、1、A7版 文/聶挺
講政治,極其重要的內涵就是要用政治手段保證經濟建設的社會主義方向,用政治手段來解決經濟建設中的復雜問題。要把政治工作寓于企業的生產經過程中,把思想政治工作和企業經營管理統一于推動社會生產力發展的實踐之中。
一、靠思想政治工作解決企業經營管理中的難點問題
應該說,在市場經濟條件下企業要想生存和發展,所面臨的競爭是相當激烈的,必然會遇到這樣或那樣的問題,而解決這些問題最有效的辦法就是堅持并發揮我們的政治優勢。在企業中,發揮政治優勢,就是靠強有力的思想政治工作,使干部職工明確企業本身就是一個利益共同體,企業興衰與每個人的切身利益密切相關,進而使每個職工都能夠增強危機感和責任感,充分調動廣大職工的生產經營積極性,克服企業生存與發展中面臨的種種困難,解決生產經營中的重點和難點問題。
二、探索思想工作與企業經營管理有機結合的最佳方式
企業思想政治工作的內容是豐富的,職工的思想波動,大量的發生在生產經營過程中。企業要根據自身情況和不同時期所面臨的任務,抓住政治工作與經濟工作的最佳結合點,克服就政治工作抓政治工作的傾向,防止“空對空”、“兩層皮”的現象。比如企業改革政策出臺前后,企業在調資晉級、分房時都容易引起職工情緒波動,都需要通過耐心細致的教育,所有這些都是最實際的思想政治工作。我們只有將思想政治工作滲透到生產經營、管理、服務、分配等各個環節,延伸到職工家庭生活、社會活動等各個方面,才能及時把握職工的思想脈搏,找出解決問題的辦法,使職工保持良好的心態積極投入工作。因此,我們研究、決策、規劃、部署工作時,要注重體現政治工作著眼于經濟建設的觀點,把經濟建設作為政治工作的出發點和落腳點,通過廣泛運用報紙、廣播、電視、畫廊等宣傳手段,加強思想政治工作,使企業在發展市場經濟的過程中一心一意抓好經營管理。
三、以思想政治工作激勵職工搞好企業經營管理
企業的經營管理不是單純的經濟行為,它由企業的干部職工參與的生產和社會實踐活動。因此,經營管理活動的效果如何,很大程度上取決于能否充分調動人們的主動性、積極性和創造性。通過加強和改進思想工作,調動起企業干部職工搞好經營管理的積極性,使他們能夠為企業的生存與發展獻計出力。總之,就是要通過不斷加強思想政治工作,把企業干部職工的積極性最大限度地調動起來,并合理地發揮出去,這樣我們就一定能夠迎接市場經濟條件下的種種挑戰,就一定能夠戰勝種種困難,創造出驚人的業績,獲得最佳的經濟效益。
(作者單位:山東淄博蘭雁集團有限責任公司)
