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關(guān)于青年班主任與家長(zhǎng)溝通的藝術(shù)的幾點(diǎn)思考

2011-12-27 10:07 張愛萍 2011年12月26日今日文教A4版

                湖北省荊門市龍泉中學(xué)北校   張愛萍

青年班主任剛剛走上工作崗位,由于年輕,家長(zhǎng)可能對(duì)你的能力產(chǎn)生懷疑,甚至輕視你;而青年班主任由于年輕氣盛,面對(duì)家長(zhǎng)的挑剔和無(wú)端的指責(zé)往往不能克制自己的感情,從而導(dǎo)致雙方矛盾的激化。那么青年班主任又該如何與家長(zhǎng)溝通呢

    一、以禮待人

    1、禮節(jié)周到熱情 不論去家訪還是家長(zhǎng)到學(xué)校來(lái)了解情況,青年班主任都必須要注意自己的外在形象,衣著整潔,精神煥發(fā)會(huì)給家長(zhǎng)留下美好的印象,也是對(duì)家長(zhǎng)的尊重。家訪時(shí)要尊重他人的生活習(xí)慣,而家長(zhǎng)來(lái)訪時(shí),我們要起身歡迎,端椅遞茶,家長(zhǎng)走時(shí)要起身相送。 

    2、選擇良好時(shí)機(jī) 和家長(zhǎng)進(jìn)行溝通時(shí),最好采用事先約定的方式。在家長(zhǎng)太忙或自己抽不出時(shí)間接待,都不是合宜的時(shí)機(jī)。有的年輕班主任在與學(xué)生發(fā)生矛盾而無(wú)法解決時(shí),請(qǐng)家長(zhǎng)協(xié)助,而家長(zhǎng)一時(shí)抽不出身,而仍然要求家長(zhǎng)趕來(lái),結(jié)果問(wèn)題不能解決,反而使矛盾激化。 

   二、以情動(dòng)人

    1、讓家長(zhǎng)知道你對(duì)他的孩子特別重視 事前要充分了解學(xué)生,包括學(xué)習(xí)成績(jī)、性格特點(diǎn)、優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)、家庭基本情況以及你為這個(gè)孩子做了哪些工作等,最好擬一個(gè)簡(jiǎn)單的提綱。這樣在與家長(zhǎng)交流時(shí),就能讓他產(chǎn)生老師對(duì)他的孩子特別重視的感覺(jué)以及班主任工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)的好印象。這樣從情感上就更容易溝通。

    2、讓家長(zhǎng)對(duì)自己的孩子充滿信心 和家長(zhǎng)交流時(shí),青年班主任最感頭痛的是面對(duì)“差生”的家長(zhǎng)。面對(duì)孩子可憐的分?jǐn)?shù),無(wú)話可說(shuō);面對(duì)家長(zhǎng)失望的嘆息,無(wú)言以對(duì)。 

   三、以理服人

    面對(duì)自己孩子存在的各種問(wèn)題,“望子成龍,望女成鳳”的家長(zhǎng)們往往束手無(wú)策,他們很苦惱,也很著急,他們迫切希望從班主任那里尋找到解決問(wèn)題的“靈丹妙藥”。如果青年班主任能夠及時(shí)地提供一些合理的建議,將會(huì)增加家長(zhǎng)對(duì)你的感激和信任,從而樹立自己的威信。而在給家長(zhǎng)建議時(shí),要注意以下幾點(diǎn):

    1、語(yǔ)要委婉 青年班主任面對(duì)的是比自己年長(zhǎng)的家長(zhǎng),不能居高臨下,我們不要使用“你應(yīng)該”或“你必須”這樣命令性的字眼,而應(yīng)該說(shuō)“我認(rèn)為”或“你認(rèn)為怎樣”這些婉轉(zhuǎn)、協(xié)商性質(zhì)的詞語(yǔ),這樣家長(zhǎng)更樂(lè)意也更容易接受我們的建議。當(dāng)然也不能過(guò)于謙虛,在確定無(wú)疑時(shí),語(yǔ)氣也應(yīng)該十分肯定,讓家長(zhǎng)相信你的意見是不容質(zhì)疑的。

    2、要有針對(duì)性 在解答家長(zhǎng)的疑惑、給家長(zhǎng)建議時(shí),一定要有針對(duì)性。要針對(duì)學(xué)生的實(shí)際情況如成績(jī)、個(gè)性等 ,不能模糊不清,泛泛而談,讓家長(zhǎng)不著邊際,聽似全有理卻不能解決實(shí)際問(wèn)題,從而產(chǎn)生失望情緒,進(jìn)而對(duì)班主任的工作能力產(chǎn)生懷疑。

     無(wú)論運(yùn)用何種方式、何種技巧與家長(zhǎng)溝通,最為關(guān)鍵的是要以誠(chéng)待人,以心換心,同時(shí)努力提高自己的道德修養(yǎng)和理論水平,這樣才可以架起心與心之間的橋梁。

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