本報訊 今年以來，山東省高密市農(nóng)商行從加強會計隊伍建設、提高會計制度執(zhí)行力、創(chuàng)新會計管理方法三個方面入手，不斷加強會計基礎管理，提高制度執(zhí)行力，會計基礎工作管理水平明顯提高，促進了各項業(yè)務又好又快發(fā)展。
       加強會計隊伍建設，提高工作積極性。該行在會計隊伍建設上，做好選拔、培養(yǎng)等工作,加強會計人員配備。對近年來新招的大學生有針對性的進行了提拔使用，會計隊伍整體素質(zhì)有了明顯提高；加強教育培訓，采取外出學習、以會代訓、舉辦培訓班等形式，積極開展專業(yè)技能、職業(yè)道德、服務禮儀、法律法規(guī)等教育培訓，有效提高了會計人員的綜合素質(zhì)；暢通職業(yè)發(fā)展通道，對表現(xiàn)優(yōu)異的會計人員，實行了業(yè)務培訓、外出學習及年度評先“三優(yōu)先”，完善公開競聘制度，為會計人員暢通了從綜合柜員到會計主管到主持工作行長的職業(yè)發(fā)展通道，調(diào)動了會計人員工作積極性。
       提高內(nèi)控制度執(zhí)行力，加強內(nèi)控管理。為了進一步提高會計輔導檢查效果，該行積極轉(zhuǎn)變會計輔導員的工作定位，修訂完善了會計輔導員考核辦法，實行會計輔導員分片包干，將工作重點放在明確風險點及整改措施上；完善事中監(jiān)督措施，充分發(fā)揮視頻監(jiān)控在監(jiān)督檢查中的作用，實行了班子成員定期隨機調(diào)閱監(jiān)控錄像制度，利用視頻監(jiān)控的回放功能加強對業(yè)務操作情況的監(jiān)督；進一步強化責任追究。在嚴格追究問題責任人、管理責任人、檢查責任人責任的基礎上，修訂完善了同質(zhì)同類問題責任追究辦法，有效杜絕了屢查屢犯等問題。
       創(chuàng)新財務管理方法，提高工作水平。該行在充分調(diào)研的基礎上，進一步修訂完善了會計主管考核辦法、等級管理辦法、末位淘汰管理辦法等管理辦法，增強了會計主管的責任意識和工作積極性。按照“全轄費用開支年初實行預算化管理，財務審批實現(xiàn)流程化管理，費用列支實現(xiàn)均衡化管理”的原則，行本部財務審批小組嚴把費用審批關，將費用向業(yè)務發(fā)展一線傾斜，優(yōu)化費用支出，費用管理水平明顯進一步提高,確保了各項資金合理支出，促進了業(yè)務較快發(fā)展。                                                                                 (陳希泉）